I nostri recapiti

Lo  è pronto a offrirti i suoi servizi:  chiama la sede durante gli orari di apertura, dal  lunedì al venerdì, per la definizione e per la  risoluzione degli obblighi e degli adempimenti di legge in materia fiscale, contrattuale, societaria, contabile e del lavoro, ed utilizza la nostra struttura come partner strategico per superare le principali difficoltà amministrative dell’impresa.

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Pezzoni e Partners

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  • Qual è il regime fiscale più conveniente per aprire la partita IVA?

    La scelta del regime fiscale incide su imposte, contributi e gestione contabile. Il Commercialista analizza l’attività, il fatturato previsto e la struttura dei costi per individuare il regime più vantaggioso, garantendo un corretto inquadramento fiscale fin dall’avvio.

  • Quante tasse devo pagare e quando si versano?

    Una pianificazione fiscale puntuale consente di evitare imprevisti e sanzioni. Il Commercialista fornisce una previsione chiara di imposte, acconti e saldi, programmando le scadenze nel rispetto della normativa vigente e assicurando una gestione finanziaria consapevole.

  • Come posso ridurre legalmente le imposte?

    Attraverso un’attenta pianificazione fiscale e l’utilizzo delle agevolazioni previste dalla legge, il Commercialista individua soluzioni efficaci per ridurre il carico tributario in modo lecito, ottimizzando la posizione fiscale nel pieno rispetto della normativa.

  • Quanto costa assumere un dipendente?

    Il costo del personale comprende retribuzione lorda, contributi previdenziali, assicurativi e accantonamenti. Il Consulente del Lavoro elabora una stima dettagliata del costo aziendale complessivo, fornendo all’impresa un quadro chiaro e completo prima dell’assunzione.

  • Qual è il contratto di lavoro più adatto alla mia azienda?

    La tipologia contrattuale incide su flessibilità organizzativa e sostenibilità dei costi. Il Consulente del Lavoro individua il contratto e il CCNL più idonei alle esigenze aziendali, garantendo conformità normativa e corretta gestione del rapporto di lavoro.

  • Come gestire correttamente dimissioni o licenziamenti?

    La cessazione del rapporto di lavoro richiede il rispetto di procedure precise e tempistiche definite. Il Consulente del Lavoro assiste l’azienda negli adempimenti obbligatori, nel calcolo delle competenze finali e nella prevenzione del rischio di contenzioso.